大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于人力资源管理4级补考的问题，于是小编就整理了4个相关介绍人力资源管理4级补考的解答，让我们一起看看吧。
人力资源考试有几次补考机会？
如果人力资源管理师考试补考没过,是不可以接着补考的。不过有少部分省份规定在有效期内,可以进行两次补考。对需要进行二次补考的考生,建议先咨询当地的职业鉴定中心或人力资源和社会保障局,了解确定补考情况。
企业人力资源管理师补考要隔多久？
国家职业资格全国统一鉴定工作规程(试行)第十六条：全国统考职业的单科合格成绩保留一年。在成绩保留期内，考生可参加一次补考。
无论几级，若有成绩不合格，则合格成绩均保留一年。如果所有成绩均不合格，或者所有成绩合格(可获得证书)，都不存在考试成绩保留与否的问题。省级鉴定中心负责受理考生提出的成绩复核要求，成绩复核时间不超过六个月。
人力资源管理师考试一次不过可以补考吗？
所有成绩不合格，就是重新考试。若是有一门不合格，可以补考的。
根据：国家职业资格全国统一鉴定工作规程（试行）第十六条：全国统考职业的单科合格成绩保留一年。在成绩保留期内，考生可参加一次补考。 无论几级，若有成绩不合格，则合格成绩均保留一年。如果所有成绩均不合格，或者所有成绩合格（可获得证书），都不存在考试成绩保留与否的问题。 省级鉴定中心负责受理考生提出的成绩复核要求，成绩复核时间不超过六个月。
人力资源管理师只过一门，补考时还要继续考吗？
人力资源管理师只过一门，补考时还考吗?
人力资源管理师主要考试科目是2~3个科目，三级和四级考理论知识考试、专业能力考核这两个科目，三级出来这两个科目加一个综合评审（二级）、一级则加一个综合评审（一级），那么，如果当其中一科未过，补考时还需要考吗？
根据：国家职业资格全国统一鉴定工作规程（试行）第十六条：全国统考职业的单科合格成绩保留一年。在成绩保留期内，考生可参加一次补考， 补考时不需要重新考已过科目。
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到此，以上就是小编对于人力资源管理4级补考的问题就介绍到这了，希望介绍关于人力资源管理4级补考的4点解答对大家有用。
